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Vielen Dank für dein Interesse an unserem Unternehmen. Fülle einfach die Schnellbewerbung aus und wir melden uns bei dir.
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Wir sind ein erfolgreichesmittelständisches Unternehmen mit über 50 Mitarbeitenden und spezialisiert aufdie Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb von Kabelverlegemaschinen und-geräten. Darüber hinaus vertreiben wir innovative Einblastechnik fürMikro- und Glasfaserkabel und unterstützen unsere Kunden mit zuverlässigenLösungen rund um die Kabelverlegung.
Um unser Team zu verstärken,sind wir auf der Suche nach einem weiteren Servicemechaniker (m/w/d.
Als Servicemechaniker (m/w/d) sorgst du dafür, dass unsere Maschinen zuverlässig laufen – in unsererWerkstatt und direkt bei unseren Kunden vor Ort.
Arbeitsort
Bad Bramstedt
Job Typ:
Vollzeit
Zu wann:
Sofort
Ausbildungsgrad:
Abgeschlossene Ausbildung
- Durchführung von Wartungs- Inspektions- und Reparaturarbeiten
- Prüfung von mechanischen und hydraulischen Baugruppen auf Funktion und Verschleiß
- Analyse von Störungen und fachgerechte Behebung der Ursachen
- Durchführung von Funktions- und Sichtprüfungen
- Durchführung von Funktions- und Sichtprüfungen
- Durchführung von Service-, Wartungs- und Reparatureinsätzen bei Kunden und Partnern
- Eineabgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Land- undBaumaschinenmechatronik, Industriemechanik, Mechatronik oder vergleichbar
- Gutes technisches Verständnis und Freude an Mechanik und Hydraulik
- Eine selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein und ein hoher Qualitätsanspruch
- Freundliches und professionelles Auftreten im direkten Kundenkontakt
- Bereitschaft z regelmäßigen Serviceeinsätzen und Reisetätigkeit (25-30%)
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Führerschein der Klasse B, BE von Vorteil
- Mitarbeit in einem innovativen und international tätigen Unternehmen
- Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mithohen Eigenverantwortung
- Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien
- Neue und moderne Räumlichkeiten mit einer guten Ausstattung von Arbeitsmittel
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen, Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Anteilige Kostenübernahme von Kindergartenbeiträgen und weitere betriebliche Sozialleistungen
- Jobrad oder Wellpass
- Betriebliche Krankenversicherung
- Feste Arbeitszeiten
- Leistungsgerechte Vergütung (kein Tarif)
- Kooperatives und familiäres Arbeitsklima
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